Un(e) Business Designer (H/F)

Poste à pourvoir : dès que possible
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Domaine d'activité : Équipes administratives
Type d'annonce : ICM

Dans une direction de 15 personnes dédiée au développement de produits innovants, à la création de starts-ups et aux alliances industrielles, le/la candidat(e) sélectionné(e) rejoindra la Team Care Lab.

Dans le cadre d’un partenariat avec une grande entreprise pharmaceutique, il/elle prendra la fonction de Business Designer sur un programme d’accélération de création d’entreprises. Sous la supervision du responsable du Care Lab et en étroite interaction avec son équipe, il/elle accompagnera une mission de développement de produits de start-ups et apportera aux projets de CARELAB une expertise sur l’adéquation produit-marché.

En tant que business designer, il/elle :

– Réalisera des analyses d’opportunité marché et des analyses SWOT ;

– Concevra et évaluera des méthodes de collecte de données (enquêtes, questionnaires, sondages) ;

– Identifiera et développera les points différenciants des produits vis-à vis de leurs concurrents;

– Créera des propositions de valeur convaincantes pour les clients ;

– Définira la feuille de route de développement des produits ;

– Présentera ces éléments à l’équipe de direction et aux clients de l’Institut ;

En tant que chef de projet, il/elle:

– Coordonnera les interactions avec les clients EMEA du programme ;

– Gérera plusieurs projets internes en cours de développement ;

– Identifiera et s’engagera avec des partenaires industriels pour faciliter le développement de produits ;

Savoir

  • Un diplôme en business design, marketing ou dans un domaine connexe ;
  • Une première expérience professionnelle d’au moins 1 an dans le développement de produits, ou en tant qu’entrepreneur ;

Savoir-faire

  • Parfaite maîtrise de l’anglais.
  • Être à l’aise pour travailler dans des équipes multidisciplinaires et communiquer des concepts commerciaux à des publics variés, y compris des partenaires, des ingénieurs et des experts d’autres disciplines.

Savoir-être

Un goût prononcé pour le développement d’affaires est un prérequis pour réussir sur ce poste, de même que d’excellentes compétences organisationnelles et relationnelles. L’équipe apprécie fortement le respect mutuel et la qualité des relations humaines et espère intégrer une personnalité qui saura mettre sa démarche entrepreneuriale dans une optique d’impact sociétal positif.